然而傳統考勤管理已無(wú)法滿(mǎn)足對外勤人員的考勤需要,所以,考勤管理的未來(lái),急需靈活便捷化。
伴隨著(zhù)OA系統的提倡,傳統紙質(zhì)化管理模式轉變?yōu)闊o(wú)紙化辦公管理模式,無(wú)不影響著(zhù)企業(yè)的發(fā)展。天生創(chuàng )想oa考勤管理系統,為企業(yè)提供了移動(dòng)化、快速化、便捷化的考勤管理,迅速提高辦公效率。
1、移動(dòng)化
傳統考勤管理有磁卡考勤、指紋考勤、紙質(zhì)考勤等等,這些考勤方式需要固定點(diǎn)才能實(shí)現簽到打卡,對外勤人員來(lái)說(shuō),很難確保每天的考勤打卡到位。
天生創(chuàng )想OA系統支持多種移動(dòng)平臺運用,例如企業(yè)微信版、移動(dòng)app版、移動(dòng)wap版、釘釘版,實(shí)現可移動(dòng)式考勤管理,外勤人員只需在企業(yè)設置的考勤范圍內打卡即可,企業(yè)就能通過(guò)OA系統掌握外勤人員的打卡位置及打卡時(shí)間。
2、快速化
企業(yè)安裝固定的考勤機,若是遇到高峰時(shí)間,員工就不得不排隊打卡,不僅耽誤出勤人員的打卡時(shí)間,同時(shí)也有可能會(huì )漏打卡。
天生創(chuàng )想oa通過(guò)移動(dòng)端平臺為外勤人員建立了考勤管理模塊,通過(guò)點(diǎn)擊“我的考勤”的“保存”鍵,無(wú)需排隊等候,不到三分鐘就能快速打卡。
3、便捷化
每次的員工日益增多,月底考勤統計成為人事最為頭疼的事,傳統的考勤管理需要根據通過(guò)u盤(pán)拷貝或是重新下載到電腦中導出,然后要一一找到相應員工的考勤記錄再計算,步驟繁瑣又耽誤工作進(jìn)度。
天生創(chuàng )想oa移動(dòng)考勤,實(shí)現對外勤人員考勤管理的規范,通過(guò)可移動(dòng)考勤管理模式,確保出勤人員的考勤數據不延誤,也無(wú)需另外計算,登錄OA系統就能展現出勤人員每個(gè)月的出勤情況。
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